প্রায়শই আমাদের কিছু নির্দিষ্ট ব্যবস্থা গ্রহণের জন্য লোকদের বোঝানো দরকার, অন্য কথায়, আমাদের সেগুলি পরিচালনা করা দরকার। এর জন্য অবশ্যই উচ্চতর সামাজিক মর্যাদা বা অবস্থান পাওয়া যথেষ্ট, তবে আপনি যদি নিজেকে সমান ব্যক্তির সাথে একা খুঁজে পান তবে আপনাকে তাকে বোঝাতে হবে। আপনি কেবলমাত্র লোককে পরিচালনা করতে শিখতে পারবেন যদি আপনি নিজের সমান ব্যক্তিকে বোঝাতে পারেন।
নির্দেশনা
ধাপ 1
আপনার কিছু বোঝাতে যে ব্যক্তির প্রয়োজন তা শুনুন। তাঁর কথা বলার এবং বলার পদ্ধতিটি হাইলাইট করুন। তাঁর শব্দভাণ্ডার যা তিনি আপনার কাছে পৌঁছেছেন তা নিজের বিরুদ্ধে একটি অমূল্য অস্ত্র এবং ঘটনাক্রমে বাদ পড়া শব্দটি যুক্তি এবং প্ররোচনা উভয়ই খুব শক্তিশালী যুক্তিতে পরিণত হতে পারে।
ধাপ ২
সামঞ্জস্য করুন - একটি দণ্ড, আয়না বা কথোপকথনের ভঙ্গীর অনুরূপ গ্রহণ করুন এবং আপনার শ্বাসকে সংশ্লেষ করুন, বা তার শ্বাস এবং অঙ্গভঙ্গি দিয়ে অঙ্গভঙ্গি করুন। এটি আপনাকে অবচেতনভাবে তাকে আপনার যুক্তিগুলির প্রতিরোধহীন করতে সহায়তা করবে, কারণ অবচেতন স্তরে আপনি তাকে অনুলিপি করবেন।
ধাপ 3
তার দুর্বলতা এবং শব্দ-পরজীবীগুলি সনাক্ত করুন, যার কারণে আপনি নির্দিষ্ট কথায় তাঁর অনিশ্চয়তা প্রকাশ করতে পারেন। আপনার প্রতিপক্ষকে বিভ্রান্ত করার জন্য স্পষ্টকরণগুলি ব্যবহার করুন, যখন ব্যক্তিগতভাবে আপনার সাথে সরাসরি সংঘাত এড়ানো। যদি আপনার কথোপকথনটি জনসমক্ষে ঘটে থাকে তবে এটি একটি উপকার হবে - আপনার কথোপকথনের অন্য ব্যক্তির চাপ আপনাকে পরিস্থিতিটি আপনার পক্ষে সুবিধাজনক দিকটিতে বিকাশে সহায়তা করবে।
