কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?

সুচিপত্র:

কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?
কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?

ভিডিও: কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?

ভিডিও: কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?
ভিডিও: সঠিক সময়ে কিভাবে সঠিক সিদ্ধান্ত নিতে হয়। কিভাবে সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা বাড়াবেন। 2024, মে
Anonim

কখনও কখনও সিদ্ধান্ত নেওয়া কঠিন হতে পারে। বরং, আবেগগুলি যে কোনও পছন্দ করার ক্ষেত্রে হস্তক্ষেপ করে। কীভাবে আপনি শান্তভাবে এবং ন্যায়বিচারের সাথে সিদ্ধান্ত নিতে পারেন? তাছাড়া, আপনি যদি নিয়োগকর্তাদের কাছ থেকে একই কাজের অফারগুলি পড়ে থাকেন। এবং তারা খুব লোভনীয় শব্দ।

কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?
কোনও কাজের জন্য আবেদন করার সময় কীভাবে লাভজনক সিদ্ধান্ত নিতে হয়?

প্রয়োজনীয়

  • কাগজের সাদামাটা সাদা চাদর একজোড়া।
  • হ্যান্ডেল (বিভিন্ন হতে পারে)

নির্দেশনা

ধাপ 1

এক বাক্যে আপনার সমস্যা তৈরি করুন Form এই বাক্যটি শীটের শীর্ষে লিখুন।

উদাহরণ স্বরূপ:

"তারা সংস্থা এ এবং সংস্থা বিতে একটি চাকরি দেয়, যে সংস্থায় কাজটি আমার পক্ষে বেশি লাভজনক, মনোরম হবে ইত্যাদি।" বা কেবল "সংস্থা এ" এবং অন্য শিটে "সংস্থা বি"

ধাপ ২

আপনি যদি ইতিমধ্যে কোনও সাক্ষাত্কারে এসে থাকেন, তবে লেখার আগে সমস্ত বিবরণ মনে রাখার চেষ্টা করুন।

অফিস কোথায় অবস্থিত (সুবিধাজনক / এটি পেতে সুবিধাজনক নয়)

এটি দেখতে কেমন দেখাচ্ছে (আরামদায়ক আরামদায়ক অফিস বা উন্মুক্ত স্থান)

র‌্যাঙ্ক-এবং-ফাইল কর্মচারীদের দ্বারা আপনাকে কী প্রভাবিত করেছে। (যে ব্যক্তিরা সন্তুষ্ট হওয়ার সম্ভাবনা বেশি বা খুব বেশি নয়)

এবং আপনি যে সিদ্ধান্ত নিয়েছেন তা গুরুত্বপূর্ণ।

ধাপ 3

প্রতিটি সংস্থার জন্য, আমরা কাগজের একটি শীট বরাদ্দ করি।

শীটটি 3 টি কলামে ভাগ করুন।

প্রতিটি কলামের শীর্ষে আমরা লিখি:

1. পরামিতি নাম।

2. পেশাদার

৩. কনস

পদক্ষেপ 4

প্রথম কলামে আমরা এই কাজের সাথে সম্পর্কিত সমস্ত পরামিতি লিখি।

আমাদের ক্ষেত্রে, প্রথম কলামে, আমরা একটি কলামে লিখি:

বেতন

কাজের পরিবেশ

সামাজিক প্যাকেজ

টীম

বিকাশের সম্ভাবনা (এই মুহূর্তে বাস্তবতার দিকে নজর দেওয়া গুরুত্বপূর্ণ, কল্পনা করা উচিত নয়)

ইত্যাদি

অগ্রাধিকারের মধ্যে সেগুলি ক্রমে লেখাই ভাল। প্রথমটি আপনার কাছে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ। শেষটি খুব গুরুত্বপূর্ণ নয় বা আপনি কীভাবে সম্পূর্ণ অস্বীকার করতে পারেন।

পদক্ষেপ 5

তারপরে, দ্বিতীয় কলামে, প্রতিটি প্যারামিটারের বিপরীতে, প্লাসগুলি চিহ্নিত করুন এবং তৃতীয় কলামে বিয়োগগুলি।

উদাহরণস্বরূপ, আমরা বেতন প্যারামিটারটি নিই:

প্লাস - বেতন যদি একই আকারের হয় যা আমি বা আরও বেশি পাওয়ার পরিকল্পনা করেছিলাম।

বিয়োগ - বেতন যদি উল্লেখযোগ্যভাবে কম হয় বা এমন শাস্তিও রয়েছে যা এটি হ্রাস করে।

ইত্যাদি

পদক্ষেপ 6

অন্য শীটে, একই কাজ করুন, তবে আলাদা শূন্যতার জন্য।

তারপরে, উভয় পত্রকের তুলনা করে, আপনি প্রস্তাবগুলি নিখুঁতভাবে মূল্যায়ন করতে পারেন।

বিজয়ী হল এমন সংস্থা যা আপনার জন্য প্রয়োজনীয় পরামিতিগুলির ক্ষেত্রে আরও বেশি সুবিধা রয়েছে।

প্রস্তাবিত: